|
BİTLİS EREN ÜNİVERSİTESİ
PROF. DR. FUAT SEZGİN İSLAM BİLİM TARİHİ
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve
Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Bitlis Eren Üniversitesi Prof. Dr. Fuat Sezgin İslam
Bilim Tarihi Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik; Bitlis Eren Üniversitesi Prof. Dr. Fuat Sezgin İslam
Bilim Tarihi Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ve
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma
Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Bitlis
Eren Üniversitesi Prof. Dr. Fuat Sezgin İslam Bilim Tarihi Uygulama ve
Araştırma Merkezini,
c) Müdür:
Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Bitlis
Eren Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite:
Bitlis Eren Üniversitesini,
e) Yönetim
Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet
Alanları
Merkezin amacı
MADDE 5 –
(1) Merkezin amacı; İslam kültür ve medeniyetinin bilimsel ve teknolojik
mirasını, İslami İlimleri ve farklı coğrafyalarda bu ilimlere katkı sağlayan
şahsiyetler ve eserlerini, Fuat Sezgin ve çalışmaları hakkında
derinlemesine inceleme ve araştırmalar yapmaktır. İlgili alanlarda ulusal
ve uluslararası kongre veya sempozyum, çalıştay ve paneller düzenleyerek
farklı ülkelerde aynı maksatla kurulmuş veya kurulacak olan merkezlerle iş
birliği yapılmasına katkı sağlamaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 –
(1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) İslami İlimler
başta olmak üzere ve İslam Bilim Tarihi ve teknolojik mirasını birçok
yönden incelemek ve araştırmalar yapmak.
b) Fuat Sezgin ve
çalışmaları hakkında derinlemesine incelemeler ve araştırmalar yapmak.
c) İslami İlimler
ve İslam Bilim Tarihi ve teknolojik mirası üzerine çalışmalar yapmakta olan
ülkeler ile Türkiye arasındaki karşılıklı ilişkiler çerçevesinde
araştırmalar yapmak ve bu araştırmaları Türkçe ve/veya yabancı dillerde
yayınlamak.
ç) Genelde İslami
İlimler ve İslam Bilim Tarihi, özelde ise Fuat Sezgin ve çalışmaları
hakkında bilimsel yayınlar yapmak, uluslararası kongre ve sempozyum,
çalıştay ve paneller düzenlemek.
d) Merkezin
araştırma ve uygulama alanına giren konularda faaliyette bulunan ulusal ve
uluslararası, resmi veya özel kurum ve kuruluşlar ile Merkezin amacı
çerçevesinde iş birliğinde bulunmak, ortak çalışmalar düzenlemek, uygulama
ve araştırma projeleri hazırlamak, bu projelere kaynak oluşturmak ve
projeleri uygulamak ve/veya uygulamanın takibini yapmak.
e) İslami İlimler
ve İslam Bilim Tarihi alanında ulusal ve uluslararası düzeyde alınan
kararları, ilgili protokol ve anlaşmaların kabulü ve benzer uygulamaları
izlemek ve bu konulardaki değerlendirmeleri ilgili araştırmacıların ve
kamunun bilgisine sunmak.
f) Merkez
bünyesinde araştırma yapmaya elverişli nitelikte bilgi, belge, fotoğraf,
harita ve benzeri dokümanların yer aldığı arşiv merkezi veya kütüphane ile
sergi salonu oluşturmak. Sergi, arşiv veya kütüphane için özel ve kamu
kuruluşu ile şahıslarda bulunan yazma ve matbu eserlerin ve görsel
malzemelerin bağış, satın alma ve kopyalama suretiyle teminini sağlamak.
g) Çalışma
alanlarında ve ilgili konularda projeler geliştirmek, bu konularda
yapılacak lisansüstü tez ve araştırma projelerini teşvik etmek ve Merkezin
amacına uygun olanları yayımlamak ve bu maksatla diğer kurum ve
kuruluşlarla iş birliği yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları
ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim
Kurulu.
c) Danışma
Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, Üniversitede Merkezin faaliyet alanlarına giren konularda
deneyimi olan, Üniversitenin tam zamanlı öğretim elemanları arasından
Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar
görevlendirilebilir. Müdür, Üniversitede aynı niteliklere sahip öğretim
elemanlarından en fazla iki kişiyi üç yıllığına müdür yardımcısı olarak
görevlendirilmek üzere Rektöre önerir. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür
yardımcılarının da görevi sona erer. Müdür görevi başında bulunmadığı
zamanlarda yardımcılarından birini vekil bırakır. Vekâlet süresi altı ayı
aşamaz. Vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir.
Müdürün görevi sona erdiğinde yardımcılarının da görevi sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdür; Merkezi temsil eder ve Merkezin amaçları doğrultusundaki
çalışmaların düzenli bir şekilde yürütülmesinden, Merkezin tüm
etkinliklerinin gözetim ve denetiminden, bu konularda gerekli önlemlerin
alınmasından Rektöre karşı birinci derecede sorumludur. Müdürün görevleri
şunlardır:
a) Merkezi temsil
etmek, Yönetim Kuruluna başkanlık etmek ve alınan kararları uygulamak.
b) Merkezin idari
işlerini yürütmek, gerekli koordinasyon ve denetimi sağlamak, yazışmaları
yapmak.
c) Yönetim
Kurulunun görüşünü aldıktan sonra hazırladığı yıllık faaliyet raporunu
Rektörlüğe sunmak.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 –
(1) Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında, iki müdür yardımcısı ile Rektör
tarafından üç yıl için görevlendirilen iki üye olmak üzere toplam beş
üyeden oluşur. Süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir
nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı
usulle bir üye görevlendirilir.
(2) Yönetim
Kurulu; Merkezin eğitim, öğretim, bilimsel araştırma, danışmanlık, yayın
faaliyetleri ve bu faaliyetlerle ilgili esasları kararlaştırır.
(3) Yönetim
Kurulu yılda en az iki kez olağan ve gerektiğinde olağanüstü olarak Müdürün
çağrısı üzerine salt çoğunlukla toplanır, kararlar oy çokluğu ile alınır ve
Rektörün onayından sonra uygulamaya konulur.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11 –
(1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin
faaliyeti ve yönetimi ile ilgili konularda karar almak.
b) Merkezin
çalışma programını hazırlamak ve yürütmek.
c) Merkezin
yıllık faaliyet raporunu hazırlamak.
ç) Merkezin
yatırım ve plan tasarısını hazırlamak ve onaylanmak üzere Rektöre sunmak.
d) Merkez
elemanlarının yurt içinde ve yurt dışında eğitim, uygulama, araştırma,
danışmanlık ve yayın konularındaki isteklerini değerlendirip karara
bağlamak.
e) Merkeze,
yayımlanmak üzere sunulan kitap ve projelerin değerlendirilmesi için ulusal
veya uluslararası hakem tayin etmek, sunulan eserlerin yayınlanması
hususunda karar vermek.
f) Yapılacak
sempozyum, seminer, kongre, konferans, çalıştay ve benzeri faaliyetlerin
yapılmasına karar vermek.
g) Yerel çerçevede,
yurt içi ve yurt dışındaki kurum ve kuruluşlar ile ortaklaşa yürütülecek
çalışmaların temel ilke, esas ve usullerini tespit etmek, protokol
taslaklarını hazırlamak ve imzalanmak üzere Rektörlük makamına sunmak.
ğ) Merkezde
görevlendirilecek idari ve teknik personelin seçimini yaparak Rektörün
onayına sunmak.
Danışma Kurulu
MADDE 12 –
(1) Danışma Kurulu; Üniversite içinden veya dışından, Yönetim Kurulu
tarafından seçilen ve Rektör tarafından görevlendirilen en çok beş kişiden
oluşur. Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Görev süresi
dolan üye tekrar seçilebilir veya süresinden önce Rektör tarafından
görevlerine son verilebilir.
(2) Danışma
Kurulu, yılda en az bir kez Müdürün çağrısı üzerine Müdürün başkanlığında
toplanır ve salt çoğunluk aranmadan tavsiye niteliğinde kararlar alarak
Müdüre yazılı olarak bildirir.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 13 –
(1) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin
çalışmaları ile ilgili değerlendirmeler yapmak ve önerilerde bulunmak.
b) Merkez ile iş
ve ekonomi dünyası ve kamu kurumları arasında sosyal, kültürel, bilimsel ve
sanatsal alanlarda ilişki kurmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 14 –
(1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı
Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilecek personel
tarafından karşılanır.
Ekipman ve
demirbaşlar
MADDE 15 –
(1) Merkezin ihtiyacı olan mekân, alet, donanım ve demirbaşlar Rektörlükçe
karşılanır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 16 –
(1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat
hükümleri ile Senato ve Üniversite Yönetim Kurulu kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 17 – (1)
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 18 –
(1) Bu Yönetmelik hükümlerini Bitlis Eren Üniversitesi Rektörü yürütür.
|