|
MUĞLA
SITKI KOÇMAN ÜNİVERSİTESİ YÖRÜK-TÜRKMEN TARİHİ
VE
KÜLTÜRÜ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ
YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ
BÖLÜM
Amaç,
Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1)
Bu Yönetmeliğin amacı; Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi Yörük-Türkmen Tarihi
ve Kültürü Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1)
Bu Yönetmelik; Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi Yörük-Türkmen Tarihi ve
Kültürü Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına,
yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline
ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1)
Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7
nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1)
Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu:
Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez
(YÖRTÜMER): Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi Yörük-Türkmen Tarihi ve Kültürü
Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin
Müdürünü,
ç) Rektör: Muğla
Sıtkı Koçman Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite:
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu:
Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:
a) Başta Muğla ili
ve ilçeleri olmak üzere ülke sınırlarındaki Yörükler-Türkmenler ile ülke
dışındaki konargöçer Türk topluluklarının tarihlerini, kültürlerini,
sosyo-kültürel yapılarını, maddi ve manevi değerlerini disiplinler arası
metotlarla araştırarak bu değerlerin bilim dünyasında tanıtılmasını ve
gelecek nesillere aktarılmasını sağlamak,
b) Konargöçer
grupların sosyo-kültürel yapılarını değişim ve süreklilik açısından
incelemek ve Yörük-Türkmenlerin her türlü sorunlarına ilişkin çözüm
önerileri sunmaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Yörük ve
Türkmenlerin tarihleri, kültürleri, dilleri ve sosyo-kültürel durumlarını
araştırarak kayıt altına almak,
b) Yörükler,
Türkmenler ve diğer konargöçer Türk toplulukları ile ilgili akademik
görsel, işitsel ve yazılı materyaller hazırlamak ve yayımlamak, ulusal ve
uluslararası düzeyde konferans, panel, seminer, sempozyum, kongre,
çalıştay, kurs, sergi, şölen ve benzeri bilimsel ve kültürel etkinlikler
düzenlemek,
c) Araştırmalar
kapsamında yurt içindeki ve yurt dışındaki kamu kurum ve kuruluşları,
üniversiteler, dernekler, vakıflar, sivil toplum kuruluşları, akademisyen
ve araştırmacılar ile işbirliği yapmak ve ortak projeler uygulamak,
ç) Yerel veya
ulusal düzeyde yayın yapan televizyon, radyo kanallarında Yörükler,
Türkmenler ve diğer konargöçer Türk toplulukları hakkında programlar
düzenlemek, talep eden kuruluşlara hazırladıkları belgesel, film, dizi ve
benzeri çalışmalarında danışmanlık yapmak,
d) Yörükler,
Türkmenler ve konargöçer Türk topluluklarıyla ilgili çalışma yapan lisans,
yüksek lisans ve doktora düzeyindeki öğrencilere bilimsel ve teknik alanda
destek sağlamak, çalışmaları neticesinde meydana getirilen bilimsel
eserleri yayımlamak,
e) Yerleşik hayata
geçen Yörüklerin, Türkmenlerin ve yurt dışındaki konargöçer Türk
topluluklarının yaşamlarında meydana gelen değişimleri ve değişmeyen
kültürel ögelerini tespit etmek,
f) Resmi ve özel
kuruluşlara, şahıslara Yörük ve Türkmen kültürü konusunda hazırladıkları
projelerde danışmanlık yapmak ve bu kuruluşlarla işbirliğinde bulunmak,
g) Yurt içi ve
yurt dışında yaşayan konargöçer Türk toplulukları hakkında yeraltı ve
yerüstü yüzey araştırmaları yapmak, arkeolojik araştırmalar için ilgili
birimler ile işbirliğinde bulunarak yasal izinler çerçevesinde kazılar
gerçekleştirmek,
ğ) Yörükler,
Türkmenler ve konargöçer Türk toplulukları ile ilgili, yurt içinde ve yurt
dışında yayımlanmış çalışmaları bir araya getirerek Üniversite bünyesinde
bir arşiv merkezi veya kütüphane oluşturmak.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür,
b) Yönetim Kurulu,
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1)
Müdür; Merkezin amaçları ve faaliyet alanları doğrultusunda bilimsel çalışmaları
olan Üniversite öğretim üyeleri arasından, Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilir. Süresi dolan Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdür,
kendisine çalışmalarında yardımcı olmak üzere, Merkezin faaliyet alanları
ile ilgili çalışmaları olan Üniversite öğretim elemanları arasından iki
öğretim elemanını üç yıl süre ile müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek
üzere Rektöre teklif eder. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür
yardımcılarının da görevi sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1)
Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil
etmek,
b) Merkezin
çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak,
c) Yönetim ve
Danışma Kurullarını toplantıya çağırmak, gündemi hazırlamak ve toplantılara
başkanlık etmek,
ç) Merkez
çalışmalarının gerektirdiği görevlendirmeleri yapmak,
d) Merkezin yıllık
faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını hazırlamak ve
Yönetim Kurulunda onaylanmış şekli ile Rektöre sunmak.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 – (1)
Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında müdür yardımcıları ile Müdürün
önerisi üzerine Rektör tarafından, Merkezin faaliyet alanı ile ilgili
çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elemanları arasından üç yıl süre ile
görevlendirilen dört öğretim elemanı olmak üzere toplam yedi üyeden oluşur.
Süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle
görevinden ayrılan üyenin yerine aynı yöntemle yeni bir üye
görevlendirilir.
(2) Yönetim
Kurulu, Merkezin faaliyetleri ile ilgili esasları belirler. Yönetim Kurulu
yılda en az iki kez salt çoğunlukla toplanır ve gerektiğinde Müdürün
çağrısı üzerine olağanüstü toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin
çalışmalarıyla ilgili plan ve programların hazırlanmasını ve uygulanmasını
sağlamak,
b) Merkezin
yatırım ve plan tasarısını hazırlamak ve onaylanmak üzere Rektöre sunmak,
c) Merkez
elemanlarının eğitim, uygulama, araştırma, hizmet üretimi ve yayım
konularındaki isteklerini değerlendirip önerilerde bulunmak,
ç) Müdürün,
Merkezin yönetimi ile ilgili getireceği bütün işleri değerlendirerek karar
almak,
d) İlgili
mevzuatla verilen diğer görevleri yapmak.
Danışma Kurulu
ve görevleri
MADDE 12 – (1)
Danışma Kurulu; Merkezin çalışmaları ile ilgili kamu kurum ve kuruluş
temsilcileri ile özel kurum ve kişiler arasından Müdür tarafından önerilen
ve Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilen en çok on üyeden
oluşur. Süresi dolmadan görevlerinden ayrılan üyelerin yerine aynı yöntemle
yenileri görevlendirilir. Süresi biten üyeler tekrar görevlendirilebilir.
(2) Danışma
Kurulu, Merkezin faaliyetleri hakkında görüş bildirir.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 13 – (1)
Merkezin ihtiyacı olan akademik, teknik ve idari personel, 2547 sayılı
Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilir.
Yürürlük
MADDE 14 – (1)
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 15 – (1)
Bu Yönetmelik hükümlerini Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi Rektörü yürütür.
|