|
PAMUKKALE
ÜNİVERSİTESİ HAYVAN ISLAHI VE GENETİK UYGULAMA
VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ
BÖLÜM
Amaç,
Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1)
Bu Yönetmeliğin amacı; Pamukkale Üniversitesi Hayvan Islahı ve Genetik
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, çalışma alanlarına, yönetim
organlarına ve yönetim organlarının görevlerine ilişkin esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1)
Bu Yönetmelik; Pamukkale Üniversitesi Hayvan Islahı ve Genetik Uygulama ve
Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına,
yönetim organlarının görevlerine ve çalışma esaslarına ilişkin hükümleri
kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1)
Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7
nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile
14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1)
Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu:
Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez:
Pamukkale Üniversitesi Hayvan Islahı ve Genetik Uygulama ve Araştırma
Merkezini,
c) Müdür: Merkezin
Müdürünü,
ç) Rektör:
Pamukkale Üniversitesi Rektörünü,
d) Senato:
Pamukkale Üniversitesi Senatosunu,
e) Üniversite:
Pamukkale Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu:
Merkezin Yönetim Kurulunu
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:
a) Bilimsel
temelli ve uygulamalı araştırmalar yaparak; hayvancılık alanında genetik
kaynaklarımızın azalması sorununu çözmek ve bunu uzun yıllara yaymak,
b) Hayvancılık
konusunda yeni yöntemlerin araştırılıp geliştirilmesini sağlamak,
c) Üniversite ile
yerel işletmeler arasında işbirliği içerisinde araştırma-geliştirme çalışmaları
yürütmek,
ç) Üniversiteye
bağlı tüm enstitü, fakülte, yüksekokul ve meslek yüksekokulu öğrencilerine
uygulama imkânı sağlamak,
d) Üniversitenin
etki alanındaki hayvan yetiştiricilerinin eğitimine yönelik işlevleri
yerine getirmek,
e) Merkezin amaçları
doğrultusunda lisans, yüksek lisans, doktora ve doktora sonrası
araştırmacıların yer alabileceği araştırma projeleri geliştirmek, eğitim
kursları düzenlemek, yerli ve yabancı bilim insanlarının katılabileceği
forumlar ve konferanslar düzenlemek, bu programlar ve uygulamalar aracılığı
ile Üniversitenin kamu kurum ve kuruluşları, özel sektör ve uluslararası
kuruluşlarla ilişkilerinin geliştirilmesine katkıda bulunmak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 –
(1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Üniversiteye
tahsis edilen alanda hayvancılık işletmesinin kurularak uygulamalı
araştırmaların yapılmasını sağlamak,
b) Ön lisans,
lisans ve lisansüstü öğretim programlarında yer alan uygulama, pratik
çalışma ve staj için yer, materyal ve hizmet sağlamak,
c) Yurt içinde ve
yurt dışındaki benzer merkezlerle işbirliği yapmak ve bu amaçla bilimsel
toplantılar düzenlemek,
ç) Çalışma
alanlarındaki faaliyetler için gerekli görülen laboratuvar, üretim binaları
ve çalışma alanları kapsamında önerilen araştırma projelerini imkânlar
ölçüsünde desteklemek,
d) Geliştirilecek
ve uygulanacak üretim model ve yöntemleri ile bölge üreticilerine önderlik
etmek, üreticilere yönelik eğitici seminer, konferans ve kurslar
düzenlemek,
e) Ulusal ve
uluslararası olmak üzere kamu ve özel sektör kurum ve kuruluşları ile
işbirliği imkânlarını geliştirmek, ortak projeler üretmek, yayınlar yapmak,
veri bankası ve dokümantasyon merkezi oluşturmak,
f) Yönetim
Kurulunun kararlaştıracağı diğer faaliyet ve etkinliklerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür,
b) Yönetim Kurulu,
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1)
Müdür, Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl
süre ile görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebileceği
gibi, görev süresi dolmadan aynı şekilde görevden alınabilir. Müdürün
görevi başında olmadığı zamanlarda, müdür yardımcılarından biri Müdürlüğe
vekâlet eder. Göreve vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni bir Müdür
görevlendirilir. Müdür, Merkezin çalışmalarının düzenli olarak
yürütülmesinden ve geliştirilmesinden Rektöre karşı sorumludur ve aynı
zamanda Yönetim Kurulunun başkanıdır.
(2) Müdür,
çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere Yönetim Kurulu üyeleri
arasından iki kişiyi müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere
Rektörün onayına sunar. Müdürün görev süresinin dolması ya da herhangi bir
sebeple görevinden ayrılması halinde, müdür yardımcılarının da görevi sona
erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1)
Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil
etmek,
b) Merkezin
çalışmalarının düzenli bir biçimde yürütülmesini ve geliştirilmesini
sağlamak,
c) Yönetim Kurulu
kararlarını uygulamak,
ç) Yönetim
Kurulunu toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak ve
toplantılara başkanlık etmek,
d) Merkezin yıllık
faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait yıllık çalışma programını
hazırlamak ve Yönetim Kurulunda onaylanmış şekli ile Rektöre sunmak,
e) Projelerin
yürütülmesinde ve araştırmalarla ilgili olarak ihtiyaç duyulduğunda Yönetim
Kurulu ile birlikte Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak,
f) Yurt içi ve
yurt dışı eğitim-öğretim, araştırma, uygulama, işletme ve benzeri
faaliyetlerde bulunan ilgili kamu ve özel sektör kurum, kuruluş veya
kişilerle işbirliği yaparak amacına uygun ve çalışma alanına giren
konularda karşılıklı yardımlaşmayı gerçekleştirmek ve ilgili konularda
resmi kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşları ile işbirliği yapmak.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 –
(1) Yönetim Kurulu; Müdür ve Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili
çalışmalarda bulunan Üniversite öğretim elemanları arasından üç yıl süre
ile Rektör tarafından görevlendirilen 4 üye olmak üzere toplam 5 üyeden
oluşur.
(2) Yönetim Kurulu
üyeleri Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıl için
görevlendirilir. Görev süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir.
Görevden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak için yeni üye
görevlendirilir.
(3) Yönetim Kurulu
başkanı Müdürdür. Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine ayda bir kez
toplanır ve Merkezin çalışmalarını gözden geçirerek ilgili konularda karar
alır. Yönetim Kurulu; salt çoğunlukla toplanır ve kararlar toplantıya
katılanların oy çokluğu ile alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulu idari ve bilimsel faaliyetlerde Müdüre yardımcı bir organ
olup, aşağıdaki görevleri yapar:
a) Bu Yönetmelikte
belirlenen amaçlar doğrultusunda Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili
konularda kararlar almak,
b) Merkezin yıllık
faaliyet raporları ile yıllık çalışma programını görüşerek hazırlamak,
c) Araştırma ve
yayın konularında kararlar almak,
ç) Merkezin
çalışmaları için geçici çalışma grupları ve komisyonları kurmak ve
personelin görevlendirilmesi için Rektörün onayına sunmak,
d) Danışma
Kurulunun görüş ve önerileri doğrultusunda yapılacak uygulamalarda Müdüre
yardımcı olmak,
e) Merkezin uzun
vadeli bilimsel ve idari plan ve programlarını hazırlamak,
f ) Merkezin
çalışma alanına giren diğer konularda kararlar almak,
g) Merkezin
düzenlediği kurs, seminer, konferans gibi eğitim çalışmaları sonunda başarı
belgesi, sertifika ve benzeri belgelerin verilme koşullarını tespit ederek
Rektörlüğe önermek.
Danışma Kurulu
MADDE 12 – (1)
Danışma Kurulu; Merkez projelerine özel uzmanlık alanlarında katkı sağlamak
amacıyla Üniversiteye bağlı birimlerden ve istekleri halinde ilgili kamu ve
özel sektör kurum ve kuruluş temsilcileri ve uzmanlar arasından, Yönetim
Kurulunca belirlenen sayıda ve öngörülen süre için Rektör tarafından
görevlendirilir. En fazla yedi kişiden oluşur. Gerektiğinde, Müdürün
çağrısı üzerine ve Müdürün başkanlığında toplanır.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 13 – (1)
Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Araştırma
projelerinin etkinlik ve verimliliğinin artırılmasına yardımcı olmak,
b) Ortaya çıkan
görüşleri akademik çalışmalara dönüştürerek, bir rapor halinde Merkeze
sunmak,
c) Yönetim
Kuruluna bilimsel ve teknolojik danışmanlık yapmak ve kendisine sunulan
konularda inceleme yaparak görüş bildirmek.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
Ekipman ve
demirbaşlar
MADDE 14 – (1)
Merkez tarafından desteklenen araştırmalar kapsamında alınan her türlü
alet, makine, teçhizat ve demirbaşlar Merkezin kullanımına tahsis edilir.
Personel
ihtiyacı
MADDE 15 – (1)
Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13
üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek personel
tarafından karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 16 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini Müdüre
devredebilir.
Yönetmelikte
hüküm bulunmayan haller
MADDE 17 – (1)
Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde ilgili diğer mevzuat hükümleri
ile Senato kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 18 – (1)
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 19 – (1)
Bu Yönetmelik hükümlerini Pamukkale Üniversitesi Rektörü yürütür.
|