|
BİLECİK
ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİ
UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ
BÖLÜM
Amaç,
Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1)
Bu Yönetmeliğin amacı; Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Türkçe Öğretimi Uygulama
ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, bu organların görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve
esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1)
Bu Yönetmelik, Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Türkçe Öğretimi Uygulama
ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, bu organların görevlerine ve çalışma biçimine ilişkin
hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1)
Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim
Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt
bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1)
Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu:
Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Bilecik
Şeyh Edebali Üniversitesi Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin
Müdürünü,
ç) Rektör: Bilecik
Şeyh Edebali Üniversitesi Rektörünü,
d) Senato: Bilecik
Şeyh Edebali Üniversitesi Senatosunu,
e) Üniversite:
Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu:
Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1)
Merkezin amaçları şunlardır:
a) Türkiye
dışındaki akraba topluluklar ve Türk Cumhuriyetleri mensupları ile
yabancılara Türkçe öğretimi vermek ve bu konuda kuramsal ve uygulamalı
çalışmalar yapmak, bunların yapılmasını özendirmek, başlatmak, desteklemek,
geliştirmek ve yayınlamak için imkân sağlamak, ilgili tüm ulusal ve
uluslararası kurum ve kuruluşlarla işbirliği ve koordinasyon görevini
yürütmek,
b) Talep edilen
diğer dillerde genel anlamda dil öğrenme ve öğretme yöntemleri ile
tekniklerini geliştirerek bunları uygulamak,
c) Türk
topluluklarının farklı coğrafyalarda oluşturdukları dil, tarih ve edebiyat eserleri
gibi kültür eserlerini incelemek,
ç) Türk kültürünün
çevre kültürlerle olan dil ve edebiyat ilişkilerini araştırmak ve bu alanda
bilimsel, kültürel ve sanatsal etkinliklerde bulunmak,
d) Türkiye içinde
ve dışında dil, kültür ve edebiyat alanlarında faaliyet gösteren kurum,
kuruluş ve derneklerle işbirliği yapmak,
e) Türkçe öğrenmek
isteyen yabancı uyruklu kişilere Türkçe öğretmek,
f) Yabancılara
Türkçe öğretmek amacıyla Türkiye’den yurt dışına gidecek öğretim
elemanlarının yetiştirilmesini sağlamak, gerekli dokümantasyon ve materyal
çalışmaları yapmak, ilgili ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlarla
işbirliği yaparak ortak projeler hazırlamak, oluşturulan bilgi birikiminin
ulusal ve uluslararası alanda çeşitli etkinliklerle paylaşılmasını sağlamak,
g) Yurt dışında
yaşayan Türklere ana dili olarak Türkçe öğretimi üzerine uygulama ve
araştırmalar yapmak, internet üzerinden uzaktan eğitim vermek suretiyle
Türkiye Türkçesini öğretmek,
ğ) Ana dili olarak
Türkçenin öğretimi, çocuk yazını, sözlükbilimi, derlem (bütünce) dilbilimi,
Türkçe öğretimi programları, Türkçe Düzey Belirleme ve Yeterlik Sınavı
uygulama ve araştırmaları yapmak,
h) Kendi faaliyet
alanlarıyla ve diğer dillerle ilgili çeşitli düzeylerde eğitim-öğretim ve
sertifika programları açmak; kurs, konferans, seminer, kongre, panel,
sempozyum, sergi ve atölye çalışmaları düzenlemek veya düzenlenmesine
katkıda bulunmak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Merkezin
amaçları doğrultusunda yerel, ulusal ve uluslararası diğer kurum ve
kuruluşlarla, üniversitenin ilgili birimleri ve uygulama-araştırma
merkezleriyle işbirliği yaparak, yerel, bölgesel, ulusal ve uluslararası
düzeyde konferanslar, seminerler, kongreler,
toplantılar, sempozyumlar, paneller, atölye çalışmaları, kurslar,
sertifikalı ve sertifikasız eğitim programları düzenlemek, özel veya resmi
kuruluşlardan gelecek istekler doğrultusunda projeler ve projelerle ilgili
uygulama birimlerini oluşturmak, bunlara katılmak, bunları desteklemek ve
yürütmek,
b) Ana dili olarak
ve yabancı dil olarak Türkçenin öğretimi üzerine uygulama ve araştırmalar
yapmak,
c) Talep edilen
dillerin öğretimini gerçekleştirmek,
ç) Çocuk yazını,
sözlükbilimi ve derlem (bütünce) dilbilimi üzerine uygulama ve araştırmalar
yapmak,
d) Türkçe öğretimi
programları üzerine uygulama ve araştırmalar yapmak,
e) Türkçe Düzey
Belirleme ve Yeterlik Sınavı üzerine uygulama ve araştırmalar yapmak,
f) Türk dilini,
edebiyatını, kültürünü tanıtmak amacıyla ilgili mevzuat hükümlerine uygun
olarak birimler oluşturmak,
g) Yabancılara
Türkçe öğretimi alanında öğretim elemanlarının yetiştirilmesini sağlamak ve
bu amaç doğrultusunda kurs ve seminerler düzenlemek,
ğ) Çözüm
ortakları, paydaş kurumlar ve kuruluşlar ile Türkçe ve ilgili dillerin
öğretimi konusunda çalışmalar yaparak ortak eğitim-öğretim, araştırma,
uygulama ve yayın faaliyetlerinde bulunmak,
h) Araştırma ve
uygulamaları teşvik etmek; yapılan araştırmaları duyurmak için seminer,
kurs ve toplantılar düzenlemek,
ı) Türkçeyi iyi
öğretmeyi, Türkiye’yi ve Türk kültürünü etkili ve başarılı bir şekilde
tanıtmayı teşvik amacıyla yurt içi ve yurt dışındaki öğretim elemanlarına
ve öğretmenlere ödüller vermek,
i) Üniversitenin
ilgili birimleri ve uygulama-araştırma merkezleriyle işbirliği yaparak, yerel,
bölgesel, ulusal ve uluslararası düzeyde kurslar, seminerler, konferanslar,
kongreler, toplantılar ile sertifikalı ve sertifikasız eğitim programları
düzenlemek,
j) Türkçenin ana
dili olarak öğretimi konusunda programlar hazırlayıp yöntemler geliştirmek,
bu konu ile ilgili yurt içi ve yurt dışındaki çeşitli kurum ve kuruluşlarla
ortak çalışmalar yapmak,
k) Üniversitenin
ilgili bölümlerinin lisans ve lisansüstü programlarında öğrenim gören
öğrencilerin, Türkçenin yabancılara öğretilmesi alanında araştırma yapmaya
yöneltmek ve araştırmalarına destek olmak,
l) Türkiye’ye
gelme imkânı bulunmayan, ancak Türkçe öğrenmek isteyen ilgililere internet
üzerinden uzaktan eğitim vermek suretiyle Türkiye Türkçesini öğretmek,
m) Yurt dışındaki
üniversitelerin Türkoloji bölümü öğrencilerine ve Türkiye’deki
üniversitelerin yabancı dil bölümlerindeki son sınıf öğrencilerine ve
mezunlarına meslekî tecrübeye yönelik uygulama programları düzenlemek, staj
yaptırmak, gerektiğinde bu çalışmalar ile ilgili sertifikalar vermek,
n) Türkçe dışında
talep edilen dillerin öğretimi amacıyla kurslar açmak, öğretim elemanı
temin etmek, dillerin öğretimi ile ilgili yerli ve yabancı kuruluşlarla
işbirliği yapmak, ortak çalışmalar düzenlemek,
o) Merkezin
faaliyetleri ile ilgili arşiv birimi oluşturmak,
ö) Merkezin
faaliyetlerini yürütmek üzere gerekli nitelikte ve yeterli sayıda personel
çalıştırmak, çalışma birimleri ile çalışma ve proje grupları oluşturmak,
p) Türk dili ve
dil öğretim yöntemleri konusunda araştırma ve uygulamalar yapmak,
r) Türkçeyi
öğreten ve Türkiye'yi tanıtan film, ses ve görüntülü kasetler hazırlamak,
kitap, dergi, bülten, rapor, proje, broşür yayınlamak,
s) Türkçe
öğretiminin daha verimli hale getirilmesi için Türkçe ile diğer dillerin
öğretimi arasında karşılaştırmalı çalışmalar yapmak,
ş) Türk dilinin
yazılı ve sözlü kullanımında karşılaşılan sorunları gidermeye, daha doğru
ve etkili kullanılmasını sağlamaya yönelik kurslar ve seminerler
düzenlemek,
t) Türk kültür
dünyasını, Türk dillerinin yayılma alanlarını, Türk dilinin yadigârlarını,
yurtta ve dünyada bıraktığı eserleri yerinde görüp incelemek amacıyla yurt
içi ve yurt dışında geziler düzenlemek,
u) Türk dilinin
dünya dilleri arasındaki yeri, önemi, mevcut olan ve gelecekte
karşılaşabileceği sorunlar hakkında ulusal ve uluslararası bilimsel
toplantılar düzenlemek ve öneriler getirmek,
ü) Türk dilinin
doğru ve etkili kullanımının sağlanması için basın yayın organları ile
işbirliği yapmak,
v) Türk dilini
ikinci dil olarak öğrenmek isteyenlere seviye belirleme sınavları yapmak ve
bunların sonucuna göre öğretim programları düzenlemek ve sertifika vermek,
y) Türk dilini
ikinci dil olarak öğrenen kişilere bu dili doğal ortamında öğretmeye
yönelik programlar düzenlemek,
z) Talep hâlinde
yazışma ve konuşma eksiklerini tamamlayıcı kurslar düzenlemek, seminerler
vermek ve bunları sertifika ile belgelemek.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür,
b) Yönetim Kurulu,
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1)
(Değişik:RG-25/7/2021-31548) Müdür; Merkezin faaliyet alanı ile
ilgili Üniversitenin kadrolu öğretim elemanları arasından, Rektör
tarafından üç yıl için görevlendirilir. Görev süresi sona eren Müdür
yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdürün
önerisi ile Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere, Merkezin faaliyet
alanı ile ilgili Üniversitede görevli öğretim elemanları arasından en çok
iki kişi, üç yıl için Rektör tarafından müdür yardımcısı olarak
görevlendirilir. Rektör gerektiğinde aynı usulle müdür yardımcılarını
değiştirebilir.
(3) Müdür görevi
başında bulunmadığı zamanlarda müdür yardımcılarından biri vekalet eder.
Vekalet altı aydan fazla sürerse yeni Müdür görevlendirilir. Müdürün görevi
sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 – (1)
Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi
yönetmek ve temsil etmek,
b) Merkez
faaliyetlerinin, 5 inci maddede belirtilen amaçlar doğrultusunda
yürütülmesini ve gerekli koordinasyonu sağlamak,
c) Yönetim Kuruluna
başkanlık etmek ve Yönetim Kurulu üyelerini toplantıya davet etmek ve
toplantı gündemini hazırlamak, toplantıları yönetmek,
ç) Yönetim Kurulu
kararlarının uygulanmasını sağlamak,
d) Merkezin
çalışma, hedef ve planları ile yıllık faaliyet raporunu hazırlamak ve bunu
Yönetim Kurulunun görüşü alındıktan sonra Rektörlüğe sunmak,
e) Merkezin
araştırma, proje, eğitim-öğretim ve diğer faaliyetleriyle ilgili olarak
ulusal ve uluslararası kuruluşlarla ilişkilerini yürütmek,
f) Merkez
faaliyetlerini yürütmek üzere gerekli personel ihtiyacını tespit etmek,
görevlendirmeler için Rektörlüğe teklifte bulunmak, çalışma birimleri ile
çalışma ve proje gruplarını oluşturmak,
g) Merkez
çalışanları arasından uygun nitelikteki kişileri çalışma birimlerinin
koordinasyonundan sorumlu olarak görevlendirmek,
ğ) Gerekli
durumlarda dış paydaşlardan ihtiyaç duyulan alanlarda ilgili bilim insanı,
araştırmacı, uzman, eğitimci, idari ve teknik personelin görevlendirilmesi
için Yönetim Kurulu kararı ile Rektörlük onayına sunmak,
h) Gerekli
durumlarda Merkezde görev yapacak, yarı-zamanlı, tam-zamanlı, gönüllü
uzmanlar ve stajyer öğrencileri belirlemek ve görevlendirmek için Yönetim
Kurulu kararı ile Rektörlük onayına sunmak,
ı) Bir yıl içinde
verilecek hizmetleri, yapılacak tüm etkinlikleri, bu hizmet ve
etkinliklerde görev alacak kişileri belirlemek ve Yönetim Kurulu kararıyla
Rektörlük onayına sunmak,
i) Merkezin ödenek
ihtiyacını ve akademik, idari ve teknik personel kadro ihtiyaçlarını
gerekçesi ile birlikte Yönetim Kurulu kararı ile Rektörlük onayına sunmak,
j) Danışma
Kuruluna başkanlık etmek,
k) Merkezin
amacına uygun diğer görevleri yürütmek.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 – (1)
Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında, Müdür yardımcıları ile Merkezin
faaliyet alanı ile ilgili Üniversite öğretim elemanları arasından, Müdür
tarafından önerilen ve Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilen iki
öğretim elemanı olmak üzere toplam beş üyeden oluşur. Görev süresi sona
eren üye aynı usulle yeniden görevlendirilebilir. Üst üste üç Yönetim Kurulu
toplantısına özürsüz katılmayan üyenin Yönetim Kurulu üyeliği kendiliğinden
düşer. Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan veya altı aydan fazla süre
ile Üniversite dışında görevlendirilen üyenin yerine kalan süreyi
tamamlamak üzere aynı usulle yeni bir üye görevlendirilir.
(2) Yönetim
Kurulu, Müdürün daveti ile her eğitim-öğretim döneminin (güz ve bahar)
başında ve sonunda olmak üzere akademik yılda en az dört defa olağan olarak
toplanır. Müdür, gerekli gördüğü durumlarda ya da üyelerden üçünün yazılı talebi
üzerine Yönetim Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırabilir. Yönetim Kurulu,
üye tamsayısının salt çoğunluğuyla toplanır ve oy çokluğu ile karar alır.
Kararlar açık oylama ile alınır. Oyların eşit olması halinde kapalı oylama
yapılır. Kapalı oylama sonucunda eşitliğin bozulmaması halinde Müdürün
kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1)
Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) 6 ncı maddede
belirtilen faaliyet alanlarına ilişkin konularda kararlar almak,
b) Müdürün her
faaliyet dönemi sonunda hazırlayacağı faaliyet raporunun düzenlenmesine
ilişkin esasları tespit etmek, sunulan raporu değerlendirmek,
c) Müdürün
hazırladığı bir sonraki döneme ait çalışma programını görüşmek,
ç) Merkez
faaliyetlerini yürütmek üzere gerekli personel ihtiyacının belirlenmesinde,
çalışma ve proje gruplarının oluşturulmasında Müdüre önerilerde bulunmak,
d) Eğitim
programları sonunda verilecek diploma, başarı belgesi, sertifika ve benzeri
belgelerin verilme koşullarını Senatoya önermek,
e) Merkezin
faaliyet konularında, işbirliği gerektiren çalışmalarının yürütülebilmesi
için gerekli düzenlemeleri yapmak,
f) Eğitim
programlarının düzenlenmesine, düzenlenen programlarda görevlendirilecek
kişilere ve bunlara yapılacak ödemelere ilişkin karar almak,
g) Merkezin
bütçesini hazırlamak,
ğ) Merkezin
çalışmaları için gerekli görülen çalışma grupları ve komisyonları kurmak,
h) Yurt içindeki
ve yurt dışındaki kuruluşlarla ortaklaşa yürütülecek çalışmaların
ilkelerini tespit etmek ve protokollerini hazırlamak,
ı) Gerekli
durumlarda Merkezde görev yapacak, yarı-zamanlı, tam-zamanlı, gönüllü
uzmanların ve stajyer öğrencilerin görevlendirilmesini karara bağlamak,
i) Merkezin ödenek
ihtiyacını ve akademik, idari ve teknik personel kadro ihtiyaçlarını karara
bağlamak.
Danışma Kurulu
MADDE 12 – (1)
Danışma Kurulu; Müdür, Müdür yardımcıları ve Merkezin oluşum amacına,
kapsamına ve etkinlik alanlarına doğrudan katkı yapacak dış paydaşların
temsilcilerinden Rektörün oluru ile seçilen beş üyeden oluşur. Seçilen
üyelerin görev süreleri üç yıldır. Süresi biten üye yeniden seçilebilir.
Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi
tamamlamak üzere aynı usulle yeni bir üye seçilir.
(2) Danışma
Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine, Müdürün başkanlığında her akademik yıla
ait eğitim-öğretim dönemi (güz ve bahar) başlamadan önce bir kez olağan
olarak toplanır. Müdür, gerekli gördüğü durumlarda ya da üyelerden üçünün
yazılı talebi üzerine Danışma Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırabilir.
Danışma Kurulu toplantısı için salt çoğunluk aranmaz, ancak kararlar
katılan üye sayısının salt çoğunluğu ile alınır. Oylama sonucunda oyların
eşit olması halinde kapalı oylama yapılır. Kapalı oylama sonucunda
eşitliğin bozulmaması durumunda Başkanın kararı belirleyicidir.
(3) Müdürün görev
süresinin bitmesi veya görevinden ayrılması durumunda Danışma Kurulu
üyelerinin de görevleri sona erer.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 13 – (1)
Danışma Kurulu, yıllık faaliyet raporu, çalışma programı, eğitim
faaliyetleri ve çalışmaları ile bir sonraki çalışma dönemine ait programla
ilgili Yönetim Kuruluna tavsiye niteliğinde önerilerde bulunur.
Çalışma ve
proje grupları
MADDE 14 – (1)
Merkezin araştırma, proje, eğitim ve benzeri faaliyetlerine paralel olarak
Müdürün önerisi ile çalışma ve proje grupları oluşturulabilir. Oluşturulan
birimlerde çalıştırılmak üzere yeterli sayıda personel, Müdürün teklifi
üzerine Rektör tarafından görevlendirilir.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 15 – (1)
Merkezin akademik, idari ve teknik personel ihtiyacı Müdürün önerisi
üzerine 2547 sayılı Kanun ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun ilgili
hükümleri uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından
karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 16 – (1)
Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör gerekli gördüğü takdirde bu
yetkisini kısmen veya tamamen Müdüre devredebilir.
Döner sermaye
kapsamındaki hizmetler
MADDE 17 –
(1) Merkezin döner sermaye kapsamında verdiği hizmetlerde 13/9/2009 tarihli
ve 27348 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Bilecik Şeyh Edebali
Üniversitesi Döner Sermaye İşletmesi Yönetmeliği ve ilgili mevzuat
hükümleri uygulanır.
Demirbaş ve
donanım
MADDE 18 – (1)
Merkez faaliyetleri kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve
demirbaşlar Merkezin kullanımına tahsis edilir.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 19 – (1)
Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, 2547 sayılı Kanun ve ilgili
diğer mevzuat hükümleri ile Senato kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 20
– (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 21 – (1)
Bu Yönetmelik hükümlerini Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Rektörü
yürütür.
|